Je ne suis pas un spécialiste en la matière, mais je pense que cela ne devrait pas TE poser de problème ...

Par contre, si tu n'as qu'un seul client, et que tu lui factures aussi des prestations et ou des services en rapport avec ton travail , et que ce soit précisément ton employeur, TON employeur pourrait bien avoir des problèmes si un jour tu te décidais de l'attaquer en disant qu'ils t'ont forcé à devenir indépendant.

A eux de voir ...