#1 2009-02-12 10:41:41

Krull

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Re : Parts sociales

Y aurait-il une autre manière de procéder pour la gestion d'une participation d'une PME (SA) dans une autre (sprl) que d'acter des réductions de valeur ou des revalorisations des parts pour modifier le poste qui, à la base, est mouvementé par la valeur d'acquisition ?

Et ces mouvements doivent-ils être appuyés sur un rapport (reviseur ou autre) ou la méthode d'évaluation est-elle libre ?

Enfin, ce poste doit-il être mouvementé chaque année pour refléter la "valeur véritable" de la participation ou peut-on laisser des années la valeur d'acquisition quelles que soient les évolutions de la filiale ?

Merci de vos réflexions.

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:bj: Indépendant since 1987. Toujours pas achevé par les Taxes. Créatif mais pas infaillible.

domifo

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Re : Parts sociales

La règle n'est-elle pas de ne pas enregistrer les plus-values si elles ne sont pas acquises et dionc de maintenir le valeur historique dans ce cas?

Pour les moins-values non réalisées, la question se pose de savoir comment les établir pour des participations dans des sociétés non côtées. Un bilan BNB et un calcul sur base de l'actif net suffirait-il? Encore faudrait-il pouvoir se le procurer avant sa propre cloture de comptes.....

Je n'ai pas d'expérience dans ce domaine et laisse donc à d'autres le soin de trancher cette question.

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La piste appartient à ceux qui se lèvent tôt (proverbe africain)

Jojo

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Re : Parts sociales

Je ne vois comme autre possibilité que le "commentaire" extra-comptable !
Ce commentaire devrait (?) apparaître dans les annexes du bilan BNB.