Corporate Desk 2018

#1 2008-05-29 12:32:19

hanzo
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Re : CONTRAT DUREE INDETERMINEE

Bonjour,

Je viens de terminer mon deuxième contrat à durée determinée, mon employeur m'a de suite proposé un intérim,que j'ai accepté.

Comme il n'y a pa eu d'interruption entre mes deux CDD et mon interim,puis-je exiger un CDI à mon employeur?

Merci

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#2 2008-05-29 17:18:33

Quartes
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Re : CONTRAT DUREE INDETERMINEE

Bonjour,

Vous pourriez le proposer car il y trois contrats successifs.
Quant à l'exiger, dans un contrat synagmallatique...

BAV


Errarum humanum est, perseverare diabolicum.
Gentil avec les gentils.

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#3 2008-07-31 18:44:52

gvbienst
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Re : CONTRAT DUREE INDETERMINEE

depuis combien de temps travaillez vous pour cet employeur ?
+ de 2 ans ?

Quoi qu'il en soit, votre "patron" n'a pas l'aire de porter beaucoup d'attention à vos intérêts. Je dirais même qu'il n'a aucun scrupule à vous faire attendre un éventuel engagement.

Un tel comportement ne favorise pas la confiance mutuelle et à votre place je chercherais autre chose. (grace à votre statut d'interim vous pouvez acceptez toute nouvelle mission du jour au lendemain...)


[size=medium][color=000099][font=Verdana]gvbienst[/font][/color][/size]

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#4 2008-07-31 19:07:48

Quartes
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Re : CONTRAT DUREE INDETERMINEE

Bonjour,

D'accord avec gvbienst.

Certains patrons, dont des multinationales françaises, fortement implantées en Belgique, aux carrefours de la distribution, mais dont je tairais le nom car je venais d'y faire allusion, s'emploient à modifier des contrats de CDI en réduisant le temps de travail à... 12 heures semaines.
Ceci pour profiter des lois sociales prévilégiant le travail des étudiants et donc au rabais pour l'empoyeur et en déficit pour l'Etat.

Je considère cela comme étant de la plus grande honte, d'autant que l'inspection des lois sociales n'y fasse rien.

Je viens de recevoir un cas.

Il semblerait que cela soit de pratique courante.

Là, la confiance mutelle est rompue, mais retrouver un travail dans une capitale qui a le plus haut niveau de chômage de l'Union, c'est un leurre.

Cordialement.


Errarum humanum est, perseverare diabolicum.
Gentil avec les gentils.

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#5 2008-08-01 10:32:58

domifo
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Re : CONTRAT DUREE INDETERMINEE

Quartes a écrit:
Vous pourriez le proposer car il y trois contrats successifs.

salut Quartes

n'est-ce pas 4 contrats max (et non 2) et 2 ans max (une des 2 conditions devant être remplies pour transformer un CDD en CDI) ?

ceci pour la partie technique de vos réponses

quant à l'aspect éthique, je vous rejoins pour condamner avec vous l'emploi abusif des CDD - il est cependant des cas où cela relève d'une bonne gestion des ressources humaines (commandes exceptionnelles, absorption d'un retard de production - campagne temporaire etc)

bonne journée à tous


La piste appartient à ceux qui se lèvent tôt (proverbe africain)

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